Puis-je choisir un mon propre nom commercial ?

Souvent, les travailleurs portés souhaitent promouvoir et communiquer sous leur propre nom ou leur propre marque car c’est à la fois nettement plus porteur de sens, et, également l’empreinte qu’ils souhaitent laisser à leur client. Mais travailler en portage salarial sous son propre nom commercial est-il possible et légal ?

Avez-vous le droit d’utiliser votre propre nom/marque commercial en portage salarial ?

Oui, sous certaines réserves. Il est communément admis de le faire dans la phase de prospection et de l’utiliser sur vos documents commerciaux (cartes de visites, plaquette de communication, flyers…). En revanche, vous ne pourrez le faire sur les documents qui engagent juridiquement la société de portage APSAL (devis, factures…).

    Réservez votre place au prochain webinaire


    Comment sont utilisées vos données de navigation ?

    Nous utilisons différentes technologies de traceurs, telles que les cookies, pour personnaliser les contenus, faciliter votre navigation et analyser le trafic. Vous pouvez si vous le souhaitez, désactiver partiellement ou totalement les données ainsi collectées.

    Click to enable/disable Google Analytics tracking code.
    Click to enable/disable Google Fonts.
    Click to enable/disable Google Maps.
    Click to enable/disable video embeds.
    Notre site we utilise les cookies pour faciliter votre navigation. Personnalisez vos préférences de confidentialité ou acceptez nos cookies.